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Workwear & Safety: Drei Fragen an Ulrike Brenner, Geschäftsführerin, Team Brenner Personalkonzepte, Leipzig (2)

AHGZ - 2024-19 - Seite 22-: Welchen Stellenwert nimmt bei Ihnen die Berufsbekleidung ein? Für uns ist das Outfit unserer Mitarbeitenden mehr als nur Kleidung - es ist Markenzeichen und Statement zugleich. Gerade bei individuellen Events wissen wir, wie wichtig passende Outfits sind. Deshalb stellen wir viele davon, in Abstimmung mit dem Kunden, für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bereit. 2. Was ist dabei die größte Herausforderung? Heutzutage muss Berufskleidung eine Vielzahl von Komponenten erfüllen: Neben Funktionalität und Arbeitssicherheit, gehören ein gewisser Komfort und ein angenehmes Tragegefühl für uns genauso dazu wie leichte Pflege und die nachhaltige Herstellung. Zudem ist es für uns eine große Aufgabe, so viele Einzelstücke zu lagern und zu verwalten. 3. Welche Lösung haben sie dafür gefunden? Digitalisierung! Jedes Kleidungsstück bekommt von uns ein digitales Label und wird in einem System erfasst. Ausgabe. … ff

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